Sinds 1 juni 2023 kunnen werkgevers die goede resultaten behaalden tijdens de crisis een koopkrachtpremie toekennen aan hun werknemers onder de vorm van consumptiecheques.

Mits het respecteren van een aantal voorwaarden, is deze koopkrachtpremie vrij van de gewone socialezekerheidsbijdragen en bedrijfsvoorheffing. De premie is wel onderworpen aan een bijzondere werkgeversbijdrage van 16,5%.

Volgens één van deze voorwaarden moet de koopkrachtpremie uitgereikt worden tijdens de periode 1 juni 2023 tot en met 31 december 2023 om voor dit gunstregime in aanmerking te komen.

De deadline van 31 december 2023 komt met rasse schrede dichterbij voor de sectoren en werkgevers waar de ...