-
Overzicht uitzonderingen op de "minimum 3-uren"-regel bij Koninklijk Besluit
-
Uitzonderingen op "minimum 3-uren"regel bepaald bij Koninklijk Besluit: niet onder het toepassingsgebied van de Wet op de CAO's vallen
-
Uitzonderingen op "minimum 3-uren"regel bepaald bij Koninklijk Besluit: niet onder het toepassingsgebied van de RSZ vallen
-
Uitzonderingen op "minimum 3 uren regel" bepaald bij Koninklijk Besluit: de bedrijfslokalen van de werkgever schoonmaken
-
Uitzonderingen op "minimum 3 uren regel" bepaald bij Koninklijk Besluit: progressieve werkhervatting