Feedback
ella
Brussel hervormt de kinderdagverblijfpremie
Uit het Belgisch Staatsblad van 08/04/2019
Gepubliceerd op 25/05/2019

Algemeen

 

Ondernemingen in het Brussels Hoofdstedelijk Gewest kunnen plaatsen reserveren in een crèche voor de kinderen van hun werknemers. Zo dragen ze bij tot een betere work-life balance van hun personeel.

 

Wanneer het kind van een werknemer de gereserveerde plaats invult, ontvangt de onderneming een premie.

 

Herziening

 

De kinderdagverblijfpremie bestond al. De Brusselse Regering heeft ze nu herzien. Zo bedraagt de forfaitaire premie nu 4.000, in plaats van 3.000 EUR. De spreiding over 5 jaar is niet langer van toepassing.

 

Verder bepaalt de grootte van de onderneming vanaf nu het aantal plaatsen dat men kan reserveren. De zogenaamde 'grote onderneming' is uitgesloten van de steun. Dit was in het verleden niet het geval.

 

Wanneer de onderneming laag- of middengeschoold personeel tewerkstelde, was er in het verleden bijkomende steun mogelijk. Dit is nu niet langer van toepassing.

 

 

Voorwaarden

 

De toekenning van de subsidie gebeurt na het vervullen van enkele voorwaarden.

 

De kinderopvang moet:

 

  • in het Brussels Hoofdstedelijk Gewest liggen;
  • onafhankelijk zijn van de onderneming die de plaats reserveert;
  • een vergunning van het Office National de la Naissance et de l'Enfance, Kind en Gezin of de Gemeenschappelijke Gemeenschapscommissie van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest hebben.

 

De onderneming zelf dient:

 

  • een micro, kleine of middelgrote onderneming te zijn
    • om te bepalen wat de grootte van uw bedrijf is, vindt u hier de criteria;
  • de bedrijfszetel in het Brussels Hoofdstedelijk Gewest te hebben;
  • actief te zijn in één van deze sectoren.

 

Verder mag het kind van de werknemer maximaal 3 jaar oud zijn.

 

 

Tussenkomst

 

De steun bedraagt 4.000 EUR per gereserveerde EN ingenomen plaats / per kalenderjaar.

 

De grootte van de onderneming bepaalt het aantal gesubsidieerde plaatsen. Een micro-onderneming kan voor maximaal 3 plaatsen een subsidie ontvangen, een kleine onderneming voor 6 en een middelgrote voor 10.

 

 

Aanvragen

 

De werkgever moet, maximaal 4 maanden na de begindatum van de opvang, de aanvraag indienen bij de overheidsdienst 'Brussel Economie en Werkgelegenheid' (klik hier).

 

 

Vanaf wanneer?

 

De aanvragen zijn mogelijk vanaf 15 mei 2019.

 

Bron:
Besluit van 28.03.2019 betreffende de steun aan micro-, kleine en middelgrote ondernemingen voor de bezetting van plaatsen in de kinderopvang, B.S. 08.04.2019, p. 35855

Oeps,

Onze excuses, er is iets fout gelopen.

Probeert u het later eens opnieuw.

Was deze informatie nuttig voor u?

Ja Nee

Welke van de volgende beschrijft jouw feedback het best?






Jouw feedback

De versie van de browser die U gebruikt is niet optimaal voor deze website. De meeste functies zullen niet goed werken. De versie die u gebruikt wordt ook niet meer ondersteund door Microsoft en hierdoor loopt u security risico’s. Om de veiligheid en privacy van uw data te kunnen blijven garanderen, raden wij aan om zo snel mogelijk naar Internet Explorer 11 te upgraden of de laatste versie van een andere browser te gebruiken.