In een nieuwsbrief van 8 februari ‘23 informeerden we uitgebreid over het IFIC-loonmodel voor de Waalse social profit. Dit werd ingevoerd bij cao van 31 januari ’23. 

Het IFIC-loonmodel is onder meer van toepassing op de Waalse instellingen voor ouderen (rust- of verzorgingstehuis, dagzorgcentrum).

De werknemers die reeds op 28 februari ‘23 in dienst waren, hadden de keuzevrijheid om al dan niet in te stappen in IFIC. Zij moesten uiterlijk op 5 april ’23 beslissen. De keuze van de werknemer was éénmalig en onomkeerbaar. Koos de werknemer tegen IFIC of maakte men geen keuze bekend aan zijn werkgever, bleven de ...