SD Worx - Result driven HR | Inspiration pour vos RH |
À quels éléments devez-vous faire attention lors d’un recrutement ? Comment réduire vos coûts de personnel ? Pouvez-vous encore récompenser vos travailleurs aujourd'hui ? La majorité des PME sont confrontées à ces questions préoccupantes. SD Worx a donc rassemblé 15 questions courantes dans un guide pratique gratuit.
Laissez-vous inspirer et abordez vos défis RH de manière plus efficace : téléchargez votre exemplaire gratuit.
La guide traite des questions suivantes :
Que puis-je faire pour réduire mes charges de personnel ?
Quelles dispositions relatives au travail à domicile dois-je mettre sur papier ?
Je veux engager quelqu'un. Quels aspects dois-je absolument prendre en compte ?
Comment suivre aisément les absences de mes collaborateurs ?
Je veux récompenser mes collaborateurs. Est-ce encore possible ?
Comment apporter de la structure dans une entreprise en croissance ?
Comment mieux comprendre mes charges de personnel ?
Je dois licencier un collaborateur. Comment m'y prendre ?
Comment rester au fait des modifications juridiques pertinentes ?
Quel support SD Worx apporte-t-il à mon comptable ?
Comment permettre à mes collaborateurs de choisir eux-mêmes leurs avantages extra-légaux ?
Comment libérer du temps pour mes activités principales ?
Changer de secrétariat social : quelle est la procédure à suivre ?
Comment procéder à une évaluation chiffrée d'une politique du personnel ?
Travailler à l'étranger ou avec des étrangers : comment faire ?
Réduire vos coûts salariaux ? Lisez le récit de Vileda dans le guide PME.
Christian Claessens de Vileda : « Nous avons introduit des solutions fiscales intéressantes qui nous permettent de réduire encore nos coûts salariaux. Je pense par exemple à la CCT 90 – le système d’octroi d’avantages non récurrents liés aux résultats – et aux options sur actions pour les travailleurs. »
En plus d'exemples pratiques, le guide PME vous fournit des trucs et astuces pour votre service du personnel. Téléchargez maintenant votre exemplaire gratuit.