Net als het Waalse Gewest en de Duitstalige Gemeenschap, maakt Vlaanderen zich klaar voor de invoering van de single permit in het najaar. Het nieuw Vlaams besluit vertoont weinig verschillen met de eerder gepubliceerde wetteksten van de andere deelstaten.

De single permit wordt ingevoerd voor niet-EU buitenlanders die meer dan 90 dagen in België komen werken. Het gaat om een gecombineerde verblijfs- en arbeidsvergunning die wordt toegekend om hier te mogen verblijven en werken. 

Het is in principe de toekomstige werkgever die de aanvraag voor de single permit doet. Hij dient zijn aanvraag in bij de bevoegde regionale migratiedienst.

Het nieuw Vlaams besluit bepaalt de documenten die bij de aanvraag moeten gevoegd worden. Er zijn een aantal basisdocumenten die moeten meegegeven worden (zoals bijvoorbeeld een geldige identiteitskaart of een verblijfsdocument), maar net als de andere deelstaten vraagt de Vlaamse overheid nog bijkomende documenten voor bepaalde categorieën van werknemers (bijvoorbeeld hooggeschoold personeel, leidinggevenden of bepaalde stagiairs). Deze documenten moeten nu ook reeds worden aangeleverd in de meeste gevallen en zijn dus geen extra verzwaring voor de werkgever.

Ook voor bepaalde categorieën die vrijgesteld waren van arbeidskaart, vraagt Vlaanderen (zoals de andere Gewesten) extra documenten om het aanvraagdossier te staven. Dit was tot nu toe geen verplichting en is dus een extra belasting voor de werkgever. Momenteel moet de werkgever voor deze vrijgestelden enkel de bevoegde overheid inlichten van hun komst naar België.

En net als voor de Duitstalige gemeenschap beschrijft het Vlaamse besluit de aanvraagprocedure van de Europese blauwe kaart.

Er wordt gestreefd naar een inwerkingtreding van de nieuwe regels in november 2018.