Elk jaar wordt in januari de consumptieprijsindex geactualiseerd om ervoor te zorgen dat het indexcijfer doorheen de tijd representatief blijft en de gemeten inflatie niet vertekend wordt.

Dit jaar vinden we enkele nieuwe producten in de indexkorf, zoals de maaltijdbox en de smartwatch.

De gewichten van de indexkorf, gebaseerd op het huishoudbudgetonderzoek van 2014, werden geactualiseerd naar 2016 om zo het huidige uitgavenpatroon van de consumenten te weerspiegelen.

Deze wijzigingen hebben geen rechtstreeks gevolg voor de sectorale indexsystemen.

Bij de bekendmaking van de indexcijfers is echter wel duidelijk geworden dat de inflatie aanwakkert. De afgevlakte gezondheidsindex die bekendgemaakt werd voor januari 2017 is de afgelopen maand gestegen van 101,81 naar 102,05.

Een stijgende inflatie heeft uiteraard gevolgen voor de indexsystemen. De lonen zullen sneller of hoger stijgen dan eerst voorzien. Sectoren die indexeren op een vast moment zullen een hogere index kennen. In het aanvullend PC 200 voor de bedienden bijvoorbeeld wordt in januari 2018 een indexaanpassing van 2,04 % voorspeld. In januari 2017 was er reeds een reële index van 1,13 %.

Sectoren die indexeren met een vast indexpercentage zullen sneller indexeren dan verwacht. Zo zal het spilindexcijfer van de overheid reeds overschreden worden bij het begin van de zomer. Volgens onze voorspelling zullen de wedden en bepaalde vergoedingen van het federaal en regionaal overheidspersoneel evenals bepaalde sectorale minimumlonen met 2 % stijgen op 1 juli of 1 augustus 2017.

De hogere of snellere indexaties ten gevolge van de stijgende inflatie zullen zich uiteraard laten voelen in het personeelsbudget van 2017 en 2018.

Tenslotte zullen we voortaan de indexprognoses maandelijks in plaats van op kwartaalbasis aanpassen aan de verwachte jaarinflatie. Elke maand, na de bekendmaking van het reële indexcijfer, ontvangen onze klanten een bijgewerkte loonevolutie met indexprognose voor hun sector.