Index & loon juli 2020
Basis 2013 | |
Gezondheidsindex juni : | 110,05 |
4 Maandelijks indexgemiddelde juni : | 107,88 |
4 Maandelijks indexgemiddelde mei-juni : | 107,860 |
4 Maandelijks indexgemiddelde april-mei-juni : | 107,820 |
Inflatie op jaarbasis ( juni 2020 / juni 2019 ) : | 0,60 |
A | = | De aanpassing geldt voor de schaallonen en voor de reële lonen. |
M | = | De aanpassing wordt berekend op het schaalloon. Het verschil tussen het reële loon en dat schaalloon blijft behouden. |
R | = | De aanpassing geldt enkel voor de reële lonen. De schaallonen wijzigen niet. |
S | = | De aanpassing geldt enkel voor de schaallonen. Zij geldt niet voor de reële lonen die hoger zijn dan de nieuwe schaallonen. |
P | = | De aanpassing wordt berekend op het schaalloon aan spanning 100. De overige schaallonen worden aangepast in functie van hun onderlinge loonspanning. De aanpassing geldt ook voor de reële lonen, echter zonder met die loonspanning rekening te houden. |
Inhoud
1. Arbeiders2. Bedienden
3. Arbeiders en bedienden
1. Arbeiders
102.07 | Paritair Subcomité voor het bedrijf der kalksteengroeven, cementfabrieken en kalkovens van het administratief arrondissement Doornik | |
Index | - | Index kwartaalpremie (eindejaarspremie). |
106.01 | Paritair Subcomité voor de cementfabrieken | |
CAO | - | Aanpassing ploegenpremies. |
CAO | - | Toekenning geschenkencheque van 40,00 EUR. |
CAO | - | Toekenning ecocheques voor 40,00 EUR. |
Index | S | Vanaf de eerste dag van de eerste betaalperiode van juli 2020 Vorige lonen x 1,000371 of basislonen 2019 x 1,0105854801 |
111.00 | Paritair Comité voor de metaal-, machine- en elektrische bouw | |
Index | A | Vorige lonen x 1,0101 |
111.01 | Industriële metaalbewerking | |
Index | A | Vorige lonen x 1,0101 |
111.02 | Ambachtelijke metaalbewerking | |
Index | A | Vorige lonen x 1,0101 |
111.03 | Buitenmonteerders bruggen en metalen gebinten | |
CAO | - | Indexatie van de scheidingspremie, de kledijvergoeding en de vakantiepremie. |
Index | A | Vorige lonen x 1,0101 |
114.00 | Paritair Comité voor de steenbakkerij | |
Index | A | Vorige lonen x 1,005 |
115.03 | Spiegelmakerij | |
CAO | - | Eénmalige toekenning ecocheques voor 75,00 EUR. Referteperiode van 01.07.2019 tot 30.06.2020 . Betaling op uiterlijk 31.07.2020 . |
CAO | - | Toekenning ecocheques voor 125,00 EUR. Referteperiode van 01.07.2019 tot 30.06.2020. Betaling op uiterlijk 31.07.2020. Niet van toepassing indien een ondernemingsCAO gesloten vóór 31.10.2011 voorziet in een gelijkwaardig voordeel. |
116.00 | Nationaal ( Paritair Comité voor de scheikundige nijverheid ) | |
CAO | - | Verlenging bestaanszekerheid voor de dagen tijdelijke werkloosheid Corona tot en met 31.08.2020. |
116.00 | Kunststofverwerkende ondernemingen in Limburg ( Paritair Comité voor de scheikundige nijverheid ) | |
CAO | - | Tijdens de periode van 13.03.2020 tot uiterlijk 31.08.2020 worden de dagen tijdelijke werkloosheid niet aangerekend op de “pool” per onderneming ( het aantal uit te keren bestaanszekerheidsvergoedingen per onderneming) Vanaf 1 juli 2020 . |
117.00 | Paritair Comité voor de petroleumnijverheid en -handel | |
Index | S | Vorige lonen x 1,000371 of basislonen 2019 x 1,0788 |
121.00 | Paritair Comité voor de schoonmaak | |
Index | A | Vorige lonen x 1,0104 |
124.00 | Paritair Comité voor het bouwbedrijf | |
Index | - | Index loontoeslag petrochemie. |
Index | - | Index vergoedingen kost en huisvesting. |
Index | - | Index studentenuurloon. |
Index | M | Vorige lonen x 1,0060199 Vanaf de eerste betaalperiode van juli 2020. |
125.01 | Paritair Subcomité voor de bosontginningen | |
Index | S | Vorige lonen x 1,0060 |
125.02 | Paritair Subcomité voor de zagerijen en aanverwante nijverheden | |
CAO | - | Toekenning ecocheques voor 250,00 EUR. Referteperiode van 01.07.2019 tot 30.06.2020. |
Index | M | Vorige lonen x 1,0060 Te berekenen op het vorig schaalloon van de geschoolde of de meer dan geschoolde. De andere schaallonen en de reële lonen stijgen met eenzelfde bedrag. |
125.03 | Paritair Subcomité voor de houthandel | |
CAO | - | Toekenning ecocheques voor 250,00 EUR. Referteperiode van 01.07.2019 tot 30.06.2020. |
Index | A | Vorige lonen x 1,0060 Vanaf de eerste werkdag van juli 2020. |
126.00 | Paritair Comité voor de stoffering en de houtbewerking | |
Index | M | Vorige lonen x 1,0060 Dezelfde coëfficiënt geldt voor de werkloosheid met bedrijfstoeslag (gedeelte werkgever). |
127.00 | Paritair Comité voor de handel in brandstoffen | |
CAO | - | Toekenning ecocheques voor 250,00 EUR aan alle voltijdse werknemers met een volledige referteperiode. Toekenning ecocheques voor 250,00 EUR voor deeltijdse werknemers vanaf 4/5 tewerkstelling. Toekenning ecocheques voor 200 EUR voor deeltijdse werknemers vanaf 3/5 tewerkstelling. Toekenning ecocheques voor 150,00 EUR voor deeltijdse werknemers vanaf 1/2 tewerkstelling. Toekenning ecocheques voor 100,00 EUR voor deeltijdse werknemers met minder dan 1/2 tewerkstelling. Referteperiode: van 01.07.2019 tot 30.06.2020. Bij onvolledige referteperiode: toekenning 20 EUR per volledige maand tewerkstelllng. Uitbetaling in juli 2020. Mogelijkheid tot omzetting in een gelijkwaardig voordeel voor de ondernemingen die reeds ecocheques toekenden, in overleg met de werknemer. |
128.00 | Paritair Comité voor het huiden- en lederbedrijf en vervangingsproducten | |
Index | A | Vorige lonen x 1,0052 Dezelfde coëfficiënt geldt voor de werkloosheid met bedrijfstoeslag (gedeelte werkgever). Vanaf de eerste dag van de eerste loonuitbetaling van juli 2020. |
CAO | - | Verlenging bestaanszekerheid voor de dagen tijdelijke werkloosheid Corona tot 30.08.2020. Vanaf 1 juli 2020 . |
129.00 | Paritair Comité voor de voortbrenging van papierpap, papier en karton | |
Index | A | Vorige lonen x 1,0101 |
132.00 | Paritair Comité voor de ondernemingen van technische land- en tuinbouwwerken | |
Index | A | Vorige lonen x 1,0052 Vanaf de eerste betaalperiode van juli 2020. |
133.00 | Paritair Comité voor het tabaksbedrijf | |
Index | A | Vorige lonen x 1,0052 Vanaf de eerste betaalperiode van juli 2020. |
133.02 | Rook-, pruim- en snuiftabakondernemingen | |
Index | A | Vorige lonen x 1,0052 Vanaf de eerste betaalperiode van juli 2020. |
133.03 | Ondernemingen die sigaren en cigarillo's vervaardigen | |
Index | A | Vorige lonen x 1,0052 Vanaf de eerste betaalperiode van juli 2020. |
136.00 | Paritair Comité voor de papier- en kartonbewerking | |
Index | A | Vorige lonen x 1,0101 Vanaf de eerste opening der rekeningen van juli 2020. |
140.01 | Opérateur de Transport en Wallonie (OTW) - Geregeld Vervoer ( Autobussen en autocars ) | |
CAO | - | Rijdend personeel: toekenning van niet-recurrente resultaatsgebonden voordelen (bedrag 2020 = 59,63 EUR bruto). Vanaf 31 juli 2020 . |
140.01 | Speciale autobusdiensten - Bijzonder Geregeld Vervoer ( Autobussen en autocars ) | |
Index | - | Vorige ARAB vergoeding x 1,0101. Niet voor het garagepersoneel. |
142.01 | Paritair Subcomité voor de terugwinning van metalen | |
CAO | - | Toekenning jaarlijkse brutopremie van 151,07 EUR aan alle voltijdse arbeiders. Deeltijdsen pro rata. Referteperiode van 01.07.2019 tot 30.06.2020. Uitbetaling met het loon van juli 2020. Niet van toepassing indien een ondernemingsCAO gesloten op uiterlijk 15.09.2019 een alternatieve invulling voorziet voor deze premie. |
143.00 | Paritair Comité voor de zeevisserij | |
CAO | - | Sector pakhuizen: toekenning op 15 juli 2020 ecocheques voor 250,00 EUR. Referteperiode van 01.07.2019 tot 30.06.2020. Deeltijdsen pro rata. Vanaf 15 juli 2020 . |
144.00 | Paritair Comité voor de landbouw | |
CAO | - | Toekenning forfaitaire premie van 59,48 EUR aan voltijds tewerkgestelde werknemers. Referteperiode 01.07.2019 tot 30.06.2020. Deeltijdsen prorata. Deze premie kan omgezet worden in een gelijkwaardig voordeel via een ondernemings-cao, neergelegd uiterlijk op 01.05.2020. Bij een omzetting in maaltijdcheques verhoogt de werkgeversbijdrage met 0,50 EUR/dag. Niet van toepassing voor: - het seizoen- en gelegenheidspersoneel; - de werkgevers waarvan de hoofdactiviteit bestaat uit de vlasteelt, de hennepteelt, de eerste verwerking van vlas en/of hennep. |
145.00 | Paritair Comité voor het tuinbouwbedrijf | |
CAO | - | Toekenning forfaitaire premie van 59,48 EUR aan voltijds tewerkgestelde werknemers. Referteperiode 01.07.2019 tot 30.06.2020. Deeltijdsen prorata. Deze premie kan omgezet worden in een gelijkwaardig voordeel via een ondernemings-cao, neergelegd uiterlijk op 01.05.2020. Bij een omzetting in maaltijdcheques verhoogt de werkgeversbijdrage met 0,5 EUR/dag. Niet van toepassing voor het seizoen- en gelegenheidspersoneel. |
145.01 | Bloementeelt | |
CAO | - | Toekenning forfaitaire premie van 59,48 EUR aan voltijds tewerkgestelde werknemers. Referteperiode 01.07.2019 tot 30.06.2020. Deeltijdsen prorata. Deze premie kan omgezet worden in een gelijkwaardig voordeel via een ondernemings-cao, neergelegd uiterlijk op 01.05.2020. Bij een omzetting in maaltijdcheques verhoogt de werkgeversbijdrage met 0,5 EUR/dag. Niet van toepassing voor het seizoen- en gelegenheidspersoneel. |
145.03 | Boomkwekerij | |
CAO | - | Toekenning forfaitaire premie van 59,48 EUR aan voltijds tewerkgestelde werknemers. Referteperiode 01.07.2019 tot 30.06.2020. Deeltijdsen prorata. Deze premie kan omgezet worden in een gelijkwaardig voordeel via een ondernemings-cao, neergelegd uiterlijk op 01.05.2020. Bij een omzetting in maaltijdcheques verhoogt de werkgeversbijdrage met 0,5 EUR/dag. Niet van toepassing voor het seizoen- en gelegenheidspersoneel. |
145.04 | Inplanten en onderhoud van parken en tuinen | |
CAO | - | Toekenning forfaitaire premie van 59,48 EUR aan voltijds tewerkgestelde werknemers. Referteperiode 01.07.2019 tot 30.06.2020. Deeltijdsen prorata. Deze premie kan omgezet worden in een gelijkwaardig voordeel via een ondernemings-cao, neergelegd uiterlijk op 01.05.2020. Bij een omzetting in maaltijdcheques verhoogt de werkgeversbijdrage met 0,5 EUR/dag. |
145.05 | Fruitteelt | |
CAO | - | Toekenning forfaitaire premie van 59,48 EUR aan voltijds tewerkgestelde werknemers. Referteperiode 01.07.2019 tot 30.06.2020. Deeltijdsen prorata. Deze premie kan omgezet worden in een gelijkwaardig voordeel via een ondernemings-cao, neergelegd uiterlijk op 01.05.2020. Bij een omzetting in maaltijdcheques verhoogt de werkgeversbijdrage met 0,5 EUR/dag. Niet van toepassing voor het seizoen- en gelegenheidspersoneel. |
145.06 | Groenteteelt | |
CAO | - | Toekenning forfaitaire premie van 59,48 EUR aan voltijds tewerkgestelde werknemers. Referteperiode 01.07.2019 tot 30.06.2020. Deeltijdsen prorata. Deze premie kan omgezet worden in een gelijkwaardig voordeel via een ondernemings-cao, neergelegd uiterlijk op 01.05.2020. Bij een omzetting in maaltijdcheques verhoogt de werkgeversbijdrage met 0,5 EUR/dag. Niet van toepassing voor het seizoen- en gelegenheidspersoneel. |
145.07 | Paddestoelen-/truffelteelt | |
CAO | - | Toekenning forfaitaire premie van 59,48 EUR aan voltijds tewerkgestelde werknemers. Referteperiode 01.07.2019 tot 30.06.2020. Deeltijdsen prorata. Deze premie kan omgezet worden in een gelijkwaardig voordeel via een ondernemings-cao, neergelegd uiterlijk op 01.05.2020. Bij een omzetting in maaltijdcheques verhoogt de werkgeversbijdrage met 0,5 EUR/dag. Niet van toepassing voor het seizoen- en gelegenheidspersoneel. |
146.00 | Paritair Comité voor het bosbouwbedrijf | |
Index | A | Vorige lonen x 1,0060 Vanaf de eerste werkdag van juli 2020. |
152.02 | Paritair Subcomité voor de gesubsidieerde inrichtingen van het vrij onderwijs van de Franse Gemeenschap en de Duitstalige Gemeenschap | |
CAO | - | Verlenging bestaanszekerheid voor de dagen tijdelijke werkloosheid tot en met 31.08.2020. Vanaf 1 juli 2020 . |
2. Bedienden
207.00 | Nationaal ( Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid ) | |
CAO | - | Verlenging bestaanszekerheid voor de dagen tijdelijke werkloosheid Corona tot en met 31.08.2020. |
209.00 | Paritair Comité voor de bedienden der metaalfabrikatennijverheid | |
CAO | - | Enkel voor gebaremiseerde en baremiseerbare bedienden: verlenging tot 30.06.2021 van de (tijdelijke) sectorale minimumweddeschalen Vanaf 1 juli 2020 . |
Index | A | Vorige lonen x 1,0101 |
Index | - | Vorige loonplafond tussenkomst in de transportkosten x 1,0101 |
CAO | - | Toekenning aanvullende vergoeding tijdelijke werkloosheid overmacht - corona - verlengd tot en met 31.08.2020 Vanaf 1 juli 2020 . |
220.00 | Paritair Comité voor de bedienden uit de voedingsnijverheid | |
CAO | - | Ondernemingen die buiten toepassingsgebied van het sociaal sectoraal aanvullend pensioen vallen: jaarlijkse premie 4,18% van het maandloon. Referentieperiode van 1 juli tot 30 juni. Toekenning volgens de modaliteiten van de eindejaarspremie. Uitbetaling op 1 juli 2020. Niet van toepassing indien nieuwe voordelen worden toegekend bij ondernemingsakkoord gesloten ten laatste op 30.06.2012. |
221.00 | Paritair Comité voor de bedienden uit de papiernijverheid | |
Index | A | Vorige lonen x 1,0101 |
222.00 | Paritair Comité voor de bedienden van de papier- en kartonbewerking | |
Index | A | Vorige lonen x 1,0101 |
223.00 | Nationaal Paritair Comité voor de sport | |
CAO | S | Aanpassing gewaarborgd gemiddeld minimuminkomen op jaarbasis ingevolge CAO van 19.05.2020 (bedrag ongewijzigd). Vanaf 1 juli 2020 . |
224.00 | Paritair Comité voor de bedienden van de non-ferrometalen | |
CAO | - | Toekenning premie van 100 EUR bruto pro rata het aantal volledige maanden dienst tijdens de periode van 01.01.2020 tot en met 30.06.2020. Deeltijdsen pro rata. Niet van toepassing op ondernemingen die vóór 31.07.2019 bij ondernemings-CAO een gelijkwaardig voordeel hebben gegeven in het kader van de harmonisering van de statuten arbeiders/bedienden. Geen omzetting noodzakelijk indien dit in het kader van het akkoord 2017-2018 reeds werd gedaan. Enkel voor de gebaremiseerde en baremiseerbare bedienden. |
225.02 | Paritair Subcomité voor de bedienden van de inrichtingen van het gesubsidieerd vrij onderwijs van de Franse Gemeenschap en de Duitstalige Gemeenschap | |
CAO | - | Verlenging van de toekenning aanvullende vergoeding tijdelijke werkloosheid tot 31/08/2020 Vanaf 1 juli 2020 . |
227.00 | Paritair Comité voor de audiovisuele sector | |
CAO | - | Voor ondernemingen opgericht na 30.06.2011: toekenning ecocheques 100,00 EUR voor een voltijdse werknemer met een volledige referteperiode. Voor de andere ondernemingen gelden specifieke berekeningsmodaliteiten. Referteperiode van 01.07.2019 tot 30.06.2020. Deeltijdsen pro rata. Uitbetaling ten laatste 31.07.2020. Niet van toepassing indien vóór 31.01.2012 geopteerd voor een recurrent gelijkwaardig voordeel. Vanaf 31 juli 2020 . |
3. Arbeiders en bedienden
301.00 | Paritair Comité voor het havenbedrijf | |
CAO | - | De havenarbeiders en vaklui: premie van 1.300,00 EUR (referteperiode 01.04.2020 tot 30.06.2020). Enkel indien de totale verwerkte tonnenmaat van alle Belgische zeehavens samen voor de referteperiode minimum 60 miljoen ton bedraagt. |
CAO | - | De logistieke werknemers met veiligheidscertificaat: premie van 910,00 EUR (referteperiode 01.04.2020 tot 30.06.2020). Enkel indien de totale verwerkte tonnenmaat van alle Belgische zeehavens samen voor de referteperiode minimum 60 miljoen ton bedraagt. |
301.02 | Paritair Subcomité voor de haven van Gent | |
CAO | - | Toekenning ecocheques voor 72,00 EUR aan voltijds tewerkgestelde werknemers in het statuut van vaklui en kraanman in vast dienstverband. Referteperiode van 01.05.2019 tot 30.04.2020. Deeltijdsen en in/uit dienst tijdens de referteperiode pro rata. De nominale waarde bedraagt 6 EUR per ecocheque. Vanaf 1 mei 2020 . |
309.00 | Paritair Comité voor de beursvennootschappen | |
Index | M | Vorige lonen x 1,001299 |
310.00 | Paritair Comité voor de banken | |
CAO | - | Toekenning ecocheques voor 200,00 EUR aan alle voltijds tewerkgestelde werknemers die op 01.07.2012 meer dan 15 EUR boven schaalloon worden betaald. Deeltijdsen pro rata. Niet van toepassing indien op ondernemingsniveau voorzien is in een gelijkwaardig voordeel. Recurrente voordelen ingevoerd in de periode 2009-2010 mogen verrekend worden. |
CAO | - | Enkel voor werknemers die op 01.07.2012 minder dan 15 EUR boven schaalloon worden betaald: toekenning van bijkomende ecocheques voor een bedrag van 200,00 EUR te vermenigvuldigen met het resterende saldo van de verhoging van 15 EUR gedeeld door 15. Deeltijdsen pro rata. Niet van toepassing indien op ondernemingsniveau voorzien is in een gelijkwaardig voordeel. Recurrente voordelen ingevoerd in de periode 2009-2010 mogen verrekend worden. |
CAO | - | Eenmalige premie van 300 EUR bruto. Variabele (gemiddelde) toekenning mogelijk volgens de categorieën bepaald op ondernemingsniveau. Uitbetaling uiterlijk op 01.07.2020 aan de voltijdse werknemers die tewerkgesteld zijn met een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde of bepaalde duur. Werknemers met onvolledige prestaties tijdens de 12 maanden voor de uitbetaling: pro rata. Niet van toepassing indien een ondernemingsakkoord is gesloten vóór 01.01.2020 over de toekenning van een netto-voordeel van 200 EUR (ecocheques of gelijkwaardig netto-voordeel) volgens dezelfde uitbetalingsmodaliteiten als de voornoemde bruto-premie. |
Index | S | Vorige lonen x 1,0013 |
313.00 | Paritair Comité voor de apotheken en tarificatiediensten | |
CAO | - | Toekenning jaarlijkse premie van 125,00 EUR bruto aan alle voltijds tewerkgestelde werknemers. Pro rata het aantal dagen. Deeltijdsen pro rata. Niet voor studenten. Niet van toepassing indien een nieuw evenwaardig voordeel is bepaald bij bedrijfsakkoord gesloten voor 01.07.2020. |
CAO | - | Toekenning jaarlijkse premie van 176,00 EUR bruto aan alle voltijds tewerkgestelde werknemers. Pro rata het aantal dagen. Deeltijdsen pro rata. Niet voor studenten. Niet van toepassing indien een nieuw evenwaardig voordeel is bepaald bij bedrijfsakkoord gesloten voor 01.07.2020. |
CAO | - | Toekenning jaarlijkse premie van 105,00 EUR bruto aan alle voltijds tewerkgestelde werknemers. Pro rata het aantal dagen. Deeltijdsen pro rata. Niet voor studenten. Niet van toepassing indien een nieuw evenwaardig voordeel is bepaald bij bedrijfsakkoord gesloten voor 01.07.2020. |
315.02 | Paritair Subcomité voor de luchtvaartmaatschappijen | |
Index | A | Vorige lonen x 1,02 |
CAO | - | Verlenging toekenning aanvullende vergoeding tijdelijke werkloosheid overmacht ten gevolge van corona tot 31.03.2021. Vanaf 1 juli 2020 . |
326.00 | Paritair Comité voor het gas- en elektriciteitsbedrijf | |
CAO | - | Enkel voor werknemers aangeworven vanaf 01.01.2002 die gebaremiseerd zijn: dividendpremie van 495,00 EUR. Uitbetaling in juli 2020. |
Index | S | Vorige lonen x 1,000371 of basislonen januari 2019 (nieuwe statuten) x 1,078800 |
Index | S | Vorige lonen x 1,000371 of basislonen januari 2019 (waarborgCAO) x 1,078800 |
327.01 | Sociale werkplaatsen - Vlaamse Gemeenschap ( Paritair Subcomité voor de Vlaamse sector van de beschutte werkplaatsen, de sociale werkplaatsen en de maatwerkbedrijven ) | |
CAO | - | Invoering vergoeding flexibele arbeidsorganisatie op de horeca-activiteiten in de maatwerkbedrijven. Vanaf 1 januari 2020 . |
327.01 | Beschutte werkplaatsen- Vlaamse Gemeenschap ( Paritair Subcomité voor de Vlaamse sector van de beschutte werkplaatsen, de sociale werkplaatsen en de maatwerkbedrijven ) | |
CAO | - | Invoering vergoeding flexibele arbeidsorganisatie op de horeca-activiteiten in de maatwerkbedrijven. Vanaf 1 januari 2020 . |
327.01 | Maatwerkbedrijven ( Paritair Subcomité voor de Vlaamse sector van de beschutte werkplaatsen, de sociale werkplaatsen en de maatwerkbedrijven ) | |
CAO | - | Invoering vergoeding flexibele arbeidsorganisatie op de horeca-activiteiten in de maatwerkbedrijven. Vanaf 1 januari 2020 . |
327.02 | Paritair Subcomité voor de beschutte werkplaatsen gesubsidieerd door de Franse Gemeenschapscommissie | |
CAO | - | Invoer aanvullende vergoeding tijdelijke werkloosheid overmacht - Coronavirus Vanaf 13 maart 2020 . |
327.03 | Beschutte werkplaatsen - Waalse Gewest ( Paritair Subcomité voor de beschutte werkplaatsen van het Waalse Gewest en van de Duitstalige Gemeenschap ) | |
CAO | - | Aanpassing aanvullende vergoeding tijdelijke werkloosheid Corona. Vanaf 1 mei 2020 . |
CAO | - | Invoer aanvullende vergoeding tijdelijke werkloosheid Corona. Vanaf 15 maart 2020 . |
CAO | - | Aanvulling bij uitkeringen mutualiteit. Vanaf 15 maart 2020 . |
331.00 | Vergunde kinderopvang trap 1 en trap 2B ( Paritair Comité voor de Vlaamse welzijns- en gezondheidssector ) | |
CAO | - | Toepassing bijzondere CAO 22.12.2014 (fase 4 in de harmonisering van de loonbarema's tot op het niveau van PC 331.00a): optrekking van de lonen met + 14,84 % van het positieve verschil (tussen de schaallonen van 331.00a en het gewaarborgd minimumloon van 331.00l). Van toepassing voor voorzieningen T2B -laagste trap 2- die subsidies ontvangen voor inkomenstarief voor groepsopvang (voormalige kinderopvang onder toezicht 331.00h). |
340.00 | Paritair Comité voor de orthopedische technologieën | |
Index | A | Arbeiders: vorige lonen x 1,005 Vanaf de eerste dag van de eerste loonuitbetaling van juli 2020. |
341.00 | Paritair Comité voor de bemiddeling in bank- en beleggingsdiensten | |
CAO | - | Gelijkstelling van de dagen tijdelijke werkloosheid, technische werkloosheid en economische werkloosheid in de periode 01.03.2020 - 31.05.2020 voor de berekening van het bedrag van de eco-cheques. Vanaf 1 juni 2020 . |