Les indices ont été publiés par le SPF Économie.

 Comme prévu, l'indice santé lissé de février (107,25) a atteint le niveau de l'indice pivot des pouvoirs publics (107,20).

Cela signifie que les allocations sociales et les traitements de la fonction publique sont indexés à concurrence de 2 %. Les salaires minimaux et indemnités sectoriels qui sont liés à cet indice des pouvoirs publics sont eux aussi indexés à concurrence de 2 %.

 

Ces augmentations prennent cours à partir du :

 

1er mars 2020

- pour la plupart des allocations sociales liées à l'indice (e.a. les allocations de chômage, les allocations en matière d'interruption de la carrière professionnelle et de crédit-temps, les allocations de maladie et d'invalidité, les allocations familiales, etc.) ;

- pour le revenu national mensuel minimum moyen garanti ;

- pour certains salaires minimaux sectoriels (e.a. les hôpitaux privés, les maisons de repos, etc.) ;

- pour l'indemnité complémentaire de chômage avec complément d’entreprise (prépension) (si le secteur ne prévoit pas de régime propre).

 

1er avril 2020

- pour les traitements et certaines allocations du personnel de la fonction publique fédérale et régionale (e.a. l'allocation de foyer et de résidence, la prime de bilinguisme, etc.) ;

- pour certains salaires minimaux sectoriels (notamment le secteur socioculturel, etc.) ;

- pour certains montants liés à l'indice (e.a. la rémunération de base en cas d'accident du travail, etc.).

 

1er janvier 2021

- pour certaines primes annuelles ;

- pour certains montants liés à l'indice (e.a. la rémunération de base en cas d'accident du travail, etc.).