Gérer vos talent sera un défis important pour la futur. Les entreprises doivent travailler avec plus de focus sur ces fameuses compétences du futur telles que la capacité d'adaptation, d'apprentissage, de collaboration, l'entrepreneuriat…

Comment un cabinet de recrutement mesure-t-il ces compétences ? Comment ces collaborateurs sont alors intrinsèquement motivés de délivrer spontanément des prestations fortes et des efforts complémentaires de manière durable au profit de l'organisation ?

Quel impact sur et par le développement des talents ?

Van Humbeeck Jean-François, consultant SD Worx