Sociale documenten invullen voor de publieke sector

Schrijf uzelf of een medewerker in

Inhoud

De juiste formulieren invullen op de juiste wijze is niet altijd eenvoudig. Deze opleiding geeft u een grondig overzicht van de voornaamste documenten. Onze docent leidt u met haar praktijkkennis vlot doorheen de formulieren en uw vragen.

Doelgroep

Deze opleiding richt zich tot lokale besturen. Om deze opleiding optimaal te laten renderen, is het goed om een minimum aan sociaaljuridische voorkennis en/of enige tijd ervaring in de loonadministratie te hebben.

Doelstelling

Aan het einde van deze cursus kunt u met alle sociale documenten omgaan én ze situeren in hun sociaaljuridische context. We bespreken de belangrijkste documenten tot in detail én vullen ze samen met u in. Er wordt tevens aandacht besteed aan de nieuwe aangifte van sociale risico’s. Vermits we de chronologie van een werknemer binnen de instelling volgen is het geheel volledig, overzichtelijk en gestructureerd.

Programma

De aangifte van sociale risico’s (ziekte, arbeidsongeval, …) wordt aan een grondige elektronische vernieuwing onderworpen.

Aanvang van de arbeidsrelatie
  • Rijksregisternummer: het begeleidingsborderel 350 A
  • Opmaken van een arbeidsovereenkomst: we illustreren dit onderdeel met verschillende vormen van overeenkomst (o.a. een stageovereenkomst, een overeenkomst voor vrijwilligers) en een overzicht van formulieren die nodig zijn bv. bij ziekte, het toekennen van maaltijdcheques of vervoerskosten, enz.
  • Dimona
  • Arbeidsreglement (met voorbeelden van nuttige clausules)
  • Arbeidsduur en alle mogelijke afwijkende uurregelingen aangepast aan de eisen van de sociale inspectie. Het onderscheid tussen de arbeidswet en arbeidstijdwet
  • Tegemoetkomingen voor deeltijdsen: formulieren C131A en C131B
  • Overzicht van modellen om te voldoen aan het Plan Activa
  • Gesco: aanwerving en rapportering
  • Beroepsloopbaanonderbreking: aanvraagformulieren aangepast aan de verschillende vormen van loopbaanonderbreking
  • Startbaanovereenkomst
  • Studentenovereenkomst
Tijdens de arbeidsrelatie
  • Ziekte-, moederschaps- en vaderschapsverlof
    • Inlichtingsblad mutualiteit
    • Vakantieattest mutualiteit
    • Bericht van werkhervatting
    • Aanvraag voor onderzoek door pensioencommissie
  • Arbeidsongeval: aangifte
  • Beroepsziekte
  • Overmacht: C3.2 document
  • Jaarlijkse vakantie: C103
  • Jeugdvakantie
  • Verplichte vorming voor de functionele loopbaan
  • Vakbondspremies
Einde van de overeenkomst
  • Ontslagbrief
  • Vrijstelling van prestaties
  • C4: werkloosheidsbewijs én arbeidsbewijs
  • Tewerkstellingsattest
  • Toegelaten arbeid
  • Getuigschrift werkgever
  • Verklaring werkgever

Documentatie

Elke deelnemer ontvangt een uitgebreide informatiebundel van ongeveer 200 pagina’s. In deze bundel vindt u volgende informatie terug:

  • alle mogelijke originele documenten;
  • per document een uiteenzetting over hoe het ingevuld moet worden.

Praktisch

Docenten


Anouk Reygel Anouk was gedurende 8 jaar werkzaam als payroll consulent binnen het sociaal secretariaat van SD Worx. Ze beheerde een klantenportefeuille van meer dan 100 klanten uit verschillende paritaire comité's. Hierbij verzorgde ze ook externe opleidingen voor werkgevers uit kleine en middelgrote ondernemingen. Meer

Data en plaats

Gent
8 en 9 maart 2012
Askit Communications

Van 9.00 tot 16.30 uur.

Brussel
12 en 13 november 2012
Novotel Tour Noire

Van 9.00 tot 16.30 uur.


Deze opleiding kan ook bij u "in huis" georganiseerd worden.

Prijs


850 EUR (+BTW)

Documentatie, koffie en broodjeslunch zijn inbegrepen.

Stel een vraag over deze opleiding aan info@sdworx.com

naar top